2020春季学期，疫情给正常的教师教学和员工生活带来了前所未有的影响，响应校、院两级号召，管理科学与工程党支部坚持践行立德树人思想，通过“我为员工做什么”活动，充分发挥党员的模范带头作用，把党建工作和教学工作相结合，在点滴中实现关爱员工健康成长的诺言。
一、返校前，主动为员工守好健康防线
寒假期间，通过居家隔离的形式，全国疫情得到了有效控制。学校由于人员密度大、隔离困难等原因属于疫情防控重点单位。本着为员工负责，为教育负责的态度，在员工返校前，管科党支部全体党员自觉自愿的实施自我隔离，并在隔离期满后，积极投身到学校防控工作中，力图提供给员工一个安全的校园环境。
图为罗繁荣、曾丽霞、安蓉等同志开学前自愿参加志愿岗位工作图片
二、返校隔离期间，积极做好心理疏导和慰问工作
员工返校后，应防疫要求进行了宿舍隔离。在隔离期间，为了让同学们能够正确认识防控的必要性，缓解慌张、不知所措、沮丧、孤独等负面情绪，支部党员开展了网络谈心、电话疏导、送慰问品等活动，指导员工调适心态，合理的安排学习与工作。
图为龚建兴、陈丹同志与员工网络谈心及为员工送出的慰问品照片
三、恢复课堂教学期间，走访宿舍充分了解员工困难
由于长时间的网络授课和个人独立学习，恢复正常的课堂教学后，部分同学表现出了对课堂教学和宿舍集体居住的不适应。支部党员主动走访宿舍、深入了解员工困难，及时有效的给予了建议和帮助。
图为潘芳、龚建兴、梁晓霞同志走访员工宿舍照片
四、对分批返校同学，进行一对一访谈与帮扶
部分分批返校同学存在着情绪波动较大、有被抛弃感的情况，支部党员了解到该情况后，一对一的联系分批返校同学，面对面的进行心理疏导，用真情感去帮助这部分员工让他们走出心理的困境。
图为郭长青、曾丽霞同志与员工访谈照片（图片已经过处理）
五、大四员工择业期间，开展就业指导
疫情对大四员工就业产生了冲击，员工在就业时面临诸多的新问题，支部党员积极开展了就业推荐、招聘宣讲、讲座辅导、帮扶台账等多种形式的就业指导，帮助同学们择业。
图片为安蓉、梁晓霞同志指导16级信管专业员工择业图片
六、毕业生离校时，送出母校的祝福
2020届毕业生无法进行离校前的诸多集体活动，支部党员自发提议为该届毕业生通过分发纪念品的方式送上母校的祝福，为大学四年生涯画上圆满的记号。
图为毕业纪念品及发放现场
后记
在员工学习和生活的点滴中，发挥党员教师的模范带头作用，可以将立德树人落到实处，切实的将党建融入日常工作和个人发展中，”我为员工做什么”活动不仅是对员工有益，更是党员同志对“服务于广大人民群众”宗旨的一次践行，激励支部党员同志向争做合格党员的目标迈进。
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